新しく就いた仕事でこれまでに培ってきた実力を活かせられれ…

新しい環境下で今までに培ってきたキャリア・スキルを生かせたとしたら、…

  • 新たな職場にてそれまでの実力を最大限に活用できれば、即戦力と見られてすぐに仕事場で存在感を得られるでしょう。会社としても、即戦力となる人材は常に必要なので、時期さえうまくいけば、難なく採用されるでしょう。加えて過去の働いていた職場と似ている業務内容なら確率はおおいにあります。けれども、即戦力となる実力があったとしても大手企業の事務職、公務員の募集については、時代や景気に関係なく中々の競争率を勝ち抜かないと就職自体が難しいので注意です。

    • 転職を繰り返す日々を止めるためにすることは一つだけです。

  • 退職と転職を度々しないための術が一つだけあります。仕事面のスキルアップもそうですが、メンタル面を鍛えると、そう簡単に転職を繰り返さなくなります。今現在は、インターネットがあるので精神面を強くするための自己啓発系の情報は誰でもカンタンに拾えます。さらに、転職とは無関係な「とある行動」によってもメンタル面を鍛えられます。オススメは、「海外に行くこと」です。外国は、言葉も文化も違うので、逐一、勉強になります。なので、精神的な成長を遂げるにはピッタリの方法といえます。帰国すると、自分のこれまでの視野の狭さに驚き、世間はこんなにも狭かったのだということを実感することができます。その気持ちを携え転職先を探し直ぐに面接に行くと、今までの面接とは違って自信に溢れた態度で相手にアピールできるはずです。ですが、退職後しばらくは精神的に弱っていることが多いので、その後のために休暇も必要です。

    • 詐欺|転職先での面接では、よく思い違いがあるのですが良い印象を与えたいと度を超え・・

  • 転職の際に欠かせない会社での採用面接での勘違いしている人が多いのですが採用を勝ち取りたいあまり無理に猫かぶりすることは、思いのほか採用を逃してしまいます。そんな事態を避けるためには例に挙げるならば面接の際は「産休」など、通常は触れにくい内容を勇気を持って聞いた方が間違いなく自身のためにもなります。意外に思うかもしれませんが、「採用前の段階で、そういった内容を無神経に尋ねたら、最終的に響くのではないか」と懸念するかもしれませんが、けれども、かえってプラスの結果になる可能性が高いといいます。この手のお金や労働環境に対する内容は、仕事をするとなれば、多くの人が知りたいと思っています。ついつい面接の場ではモジモジして質問できません。それをあえてそんな状況で踏み込んでおくと、「勇気のある人だな」ということで面接官に印象づけられるのです。

    • 詐欺|転職活動で大事なことは希望している企業そのものよ・・

  • スムーズに転職したい時は、企業そのものというより、どちらかというと「担当面接官」との勝負ともいえます。面接官に良い印象を与えるために、はじめに緊張せずに焦らずに対応することを心がけましょう。例を挙げると女性とお見合いをする心構えで向かうと緊張がとけるかもしれません。面接係員は第一歩としてあなたの「人間性」を判定してもらうのでマイナスな印象につながる態度は注意し避けましょう。また常識的な社会人らしく状況に適した服装（T・P・O）を意識しておきましょう。魅力ある人物と面接官に思ってもらえれば、きっと自然と良い結果も出やすくなるでしょう。

    • 今から転職活動をするという時は、気になる求人（職種…

  • 今後転職活動をするのなら、良いと思える求人（または業種）があったら、絶対「〇〇業（気になる職業）、ブラック」でネット検索しておきましょう。求人票や担当してくれる転職エージェントの情報では、まずその業界のデメリットなどは、知らせてもらえません。仮にブラック案件が蔓延している業界であれば、ネット検索によってカンタンにすぐに実態を知ることができます。そういった面を知らずに入社した場合、後々に落胆してしまうおそれがあります。だいたい求人が出ている理由が、「仕事内容がキツイからすぐに人が辞めてしまう」という場合が少なくないのです。目に留まった業種や案件に関しては、注意したほうが良いでしょう。

    • どうもパソコンやスマホを使えばわかるけどネットで見られる世界…

  • 近頃はパソコンやスマホは便利でインターネットで見られる世界では「転職のためのサイト」に類するものが多くて困るくらいいっぱい存在します。サイトを見て自身の目的にあった転職先を見つけるためには、最初は情報を収集することです。こんな「転職サイト」をうまく利用することで効率的に転職先探しができます。転職情報が満載で、転職希望者にとって役立つ情報満載の優良な「転職サイト」がある一方、それとは真逆なメリットが皆無なサイトもあるので、注意が必要です。利用して間もない頃は、本当に信用していいサイトかどうかを見極めることが大切ですから類似サイトと比較しながら確かめてみましょう。

    • いい職場がいいと転職活動中の人というのは、「できるだけ早く・・

  • 違った職場につきたいと転職活動をしている場合には「1日でも早く、内定がもらいたい」と思ってしまうはずです。でも、その気持ちが強くて吉報が欲しいばかりに、自分自身の能力について、嘘の申告をしたり、逆に自分を安売りしてしまうマネはできるだけしないでください。大事なのは焦る気持ちはぐっと抑えて、冷静に客観的に考えながらあなたに適した職場を探すことに集中しましょう。これまでのキャリアを活かせるように、加えて、今後のキャリアアップが見込める会社を賢く探していきましょう。

    • 時間に融通が効くはずの派遣社員であったとしても、契約期間を過ぎた…

  • 派遣社員であっても、すぐ辞められるというわけではないことを転職活動によって思い知らされました。新婚し、生活に慣れたら早く子供を持ちたかったので、子供ができるまでの間のために1年半～2年だけ現在の職場で仕事をしたいと思い、就職しました。派遣社員であったために、正社員より収入は少なかったですが、ですが時間的な融通が得られるのでガマンしました。でも、いざ入社したあとで、一緒に働く人たちはほとんどのスタッフが10年～15年ほど勤務しているというのです。たとえ派遣社員だからといって、期間が過ぎたらすぐに辞められる雰囲気もないと知り、悩みが増えました。

    • とある古物商の求人にて、書類審査に合格しました。2、3日して…

  • ある古物商の人員募集に応募したところ、書類審査に受かったので、先方から面接の日時を指定してもらいました。けれども、当日、時間通りに指定場所へ行ってみると、なぜなのか相手が面接の準備を全くしていませんでした。待っていると、所長らしき人が面接中も半ば聞きというか、終始驚くほどだらしのない態度で迎えられ、淡々と面接が終わりました。けれど、予定日を過ぎても結果連絡がまったくなく、いてもたってもいられず、こちらから問い合わせると「郵送で本日送付してあります」と返答されました。しばらく待ちましたが、ですが、これも届かず仕方なく再度問い合わせてみた結果、どういうことなのか、「残念ですが不採用」ということで、そう言われてすぐ、電話を切られました。私は呆れ果てて何も言えませんでしたが、ハッキリ言って、不採用で良かったと感じています。

    • 詐欺|仕事を変えようと考えている時に見ることになる募集内容の情報というのは…

  • 職を変えようと考えている時に気にかける募集内容に関しては、基準的なものとして書いてある、という事も少なくありません。ですから、書いてある内容は全部正しいことだとは迂闊に信頼すのはやめておいたほうが好ましいでしょう。その中でも特に給与の額などにおいては、一般的な値なのか？最低限保証されている給料であるのか？最も高く見込んだ給料であるのか？というような見解ができない人のほうが多く自分で勝手に考えてしまうと、後からそのことを悔いる可能性も少なくなりません。そのような訳で、そうならないためにも、募集事項は、基準だと思って、そういったような内容は会社側に直接聞くのがベストでしょう。

    • このところ私は派遣会社に登録して仕事をしています。

  • このところ私は派遣会社に登録しています。インターネットサイトで気の向くままに条件のよい仕事を探し出して確認したところ「その仕事はすでに他の方に決まりました」という答えられ瞬間的にウェブサイトの中から仕事の情報がなくなるのですが、なぜか翌日に再度見るとまた情報が掲載されています。これって結局は私だとよくないのっていうことですよね。それであるならば最初からカドが立たないくらいにはっきりと教えてくれれば助かるのですが、そうするのは難しいのでしょう。そうでなければひょっとして偽のお仕事なのでしょうか？

    • これから転職する場合、派遣社員という勤務形態を考えている方に…

  • 転職を、派遣社員という勤務形態を考えている方にぜひ注意していただきたいポイントが何点かあります。まずはじめに派遣社員の業務については、「電話対応」「データ入力」「お茶出し」「その他雑用」などの仕事内容を考えてしまった方がおそらく多いかと思います。私もかつてはそう思っていました。今、働いている職場に入社するまでは「派遣社員」の募集に応募した際にも、「電話対応がメインです」と直接派遣会社の担当者からも聞いていました。しかし、実際に入社してみると、なんと「電話対応」にプラスして、退職した正社員の穴埋め役を頼まれました。毎回、あれこれ要求されますし、入社前の説明とは全く違うので日々全くわからないような内容でしたので、今はただ契約期間が終わるのを待つだけです。

    • 詐欺|就職のため仕事探しをするときに気を付けて欲しい求人は・・

  • 就職活動する場合に注意して欲しい募集内容は、そんなにきつそうな仕事内容ではないのに給料がよく、拘束される時間が長めというものです。このような募集内容の場合、記載されている給料に『みなし残業代』が含まれている場合が非常に多いです。みなし残業代とは、『みなし』とも言い、30時間・45時間というように（時間は例えです）求人の内容に時間が併記してあります。毎月これくらいの残業が想定されるため、最初から給料形態に残業代を組み込んでおく、といった仕組みです。（注・合法です）『みなし残業代30時間込』とあれば、「書かれた時間分の残業代を入れた場合は、この給料がもらえます」という話になるわけです。でも、悪質な求人には記載しておくべき『みなし』という言葉自体がないことも少なくないので気を付けてください。

    • 転職することを成功させたいのなら、前に意味のある情報を集めることをしておきましょう。

  • 満足できる転職するを希望しているのなら、最初から徹底した情報収集が不可欠です。そうするには現在は小規模な会社もホームページを常設している会社がとうぜんだから、インターネットを駆使して自分の知りたい情報を調べておくとそれとその企業の疑問点等を解消しておくと転職に役立つはずです。それと公式サイトに加え、「転職サイト」を利用してみるのも有りだと思います。実際に何より転職を考えている希望の職場を自身で確かめてみるのも意味があります。

    • 数年前は求人情報には、雇用主の希望する「性別」が書かれているのがほとんどでした。

  • 一昔前の求人情報に雇用主が必要とする「性別」について、きちんと明記されていました。ですが、「男女雇用機会均等法」が成立した影響もあり、採用において、男女の差別があってはならない事となり、応募条件の中身に「性別」が無記載となりました。けれど、求人情報を出す側は、実際のところどちらが希望と言う想いがあるはずです。現実に、男手が必要な案件に女性の採用希望者がやってきたり、女性希望の会社に男性がエントリーしてきたり、といった問題もひとごとではないのです。求人で女性活躍等と紹介されている求人募集の場合は、雇い主となる企業側が「女性」を必要としてる、と考えたほうが確実です。

    • 再就職での面接などの時に担当者に名刺を手渡されとしたら…

  • 転職における面接などに関してもし面接担当者に名刺を手渡されたら、自分も相手の方に名刺を渡した方が良いのか？渡さないほうが良いのか?と対応の仕方に悩んだ際は、たいがいは差し出さないもの、と思っておいてください。面接においては仕事の延長ではなく、仕事を得るための就職活動の一部であるわけですから、一般的に名刺をやりとりする場とは違います。重ねて、会社の人として出向いているのではなく、個人の問題でこの場にいるわけです。なので、相手の方から名刺を渡された時でも、こちらとしては名刺をもらうだけで問題なくて、相手側にあげる責任はないと推測できます。